平?jīng)鲕壍肋\(yùn)校:中央表態(tài)今后“技術(shù)藍(lán)領(lǐng)”更吃香
日前召開(kāi)的中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組第二次會(huì)議強(qiáng)調(diào),要提高技術(shù)工人待遇。這條消息引發(fā)了社會(huì)廣泛關(guān)注,什么人算技術(shù)工人,我國(guó)技術(shù)工人現(xiàn)狀如何,如何切實(shí)提高技術(shù)工人待遇?
“八級(jí)工”有多少??jī)H6%。據(jù)人力資源和社會(huì)保障部職業(yè)能力建設(shè)司有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,目前我國(guó)技能勞動(dòng)者超過(guò)1.65億人,占就業(yè)人員總量的21.3%,但其中高技能人才只有4791萬(wàn)人,占就業(yè)人員總量的6.2%。高技能人才即通常所稱(chēng)的“八級(jí)工”等高技術(shù)人員。當(dāng)前,我國(guó)已經(jīng)初步形成了一支規(guī)模日益壯大、結(jié)構(gòu)日益優(yōu)化、素質(zhì)逐步提高的高技能人才隊(duì)伍,但無(wú)論總量還是比例仍與經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提出的要求有相當(dāng)差距。
除此之外,我國(guó)目前高技術(shù)人才還存在結(jié)構(gòu)問(wèn)題突出、人才斷檔等現(xiàn)象。從市場(chǎng)供需來(lái)看,近年來(lái),技能勞動(dòng)者的求人倍率(崗位數(shù)與求職人數(shù)的比)一直在1.5:1以上,高級(jí)技工的求人倍率甚至達(dá)到2:1以上,供需矛盾十分突出。我們的“玉兔”可以探月,“蛟龍”也能下海,可見(jiàn)我國(guó)的頂尖技能人才完全可以媲美任何國(guó)家。但我們的汽車(chē)制造、精密儀器加工、乃至手表、首飾等依舊和世界強(qiáng)國(guó)有較大差距。技術(shù)人才的隊(duì)伍規(guī)模和素質(zhì)、工匠精神的傳承等,都是其中的關(guān)鍵因素。
中央黨校國(guó)際戰(zhàn)略研究院副院長(zhǎng)表示,目前我國(guó)技術(shù)人才結(jié)構(gòu)仍然很不合理,這對(duì)發(fā)揮“人才紅利”優(yōu)勢(shì)、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展依舊是一個(gè)制約因素。“技術(shù)人員就像金字塔,高技能人才在塔尖。沒(méi)有大量技術(shù)工人的基礎(chǔ),也很難在高精尖上有所突破。”G20與新興國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略研究中心主任說(shuō)。
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